2022年通州区事业单位招聘189人

按照《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发〔2010〕102号)及相关文件要求，结合我区事业单位发展的需要，我区将组织实施2022年区属事业单位公开招聘工作。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

本次招聘共涉及通州区52个主管部门的事业单位，172个岗位(详见附件)。

二、招聘条件

1.遵守宪法和法律，思想政治素质好，拥护党的路线方针政策，具有坚定正确的政治方向和全心全意为人民服务的宗旨意识;

2.具有良好的品行，事业心和责任感强，志愿到基层工作，勤奋敬业，乐于奉献;

3.适应岗位要求的身体条件;

4.具有岗位所需要的年龄、学历、经历等条件;

(1)年龄计算方法：年龄=2022年-出生年，例如35岁以下包括35岁,即1987年1月1日(含)以后出生人员均符合35岁以下条件。

(2)工作年限计算方法：截止到2022年4月(含)，每满12个月为一年。

5.北京户籍人员岗位，报考时应具有北京市常住户口，非应届毕业生报考，人事行政关系还须在京;

6.北京户籍人员岗位面向应届毕业生的，招收对象限列入国家统一招生计划、培养方式为非定向、按期毕业并取得相应学历学位的普通高校北京生源2022年应届毕业生及两年内离校未就业毕业生;

7.不限生源应届毕业生(选调生)岗位招收对象限列入国家统一招生计划、培养方式为非定向、按期毕业并取得相应学历学位的普通高校北京生源、北京地区普通高校非北京生源(尚未派遣)硕士研究生及以上2022年优秀应届毕业生及两年内离校未就业毕业生，课程无重修或补考，在校期间未与任何单位存在劳动(录用、聘用)关系(在校或休学期间自主创业除外)，硕士研究生不超过27岁(1995年1月1日(含)以后出生)，博士研究生不超过30岁(1992年1月1日(含)以后出生);

8. 2021年8月1日至2022年7月31日期间取得国(境)外学位并完成教育部学历认证的具有北京市常住户口且人事行政关系在北京的留学回国人员，符合相应条件的，也可报考限应届毕业生岗位;

9.符合招聘岗位所规定的其它条件及相关回避制度;

10.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得参加应聘。

三、招聘程序

(一)网络报名

本次报名采取网络报名方式。每名报考人员限报一个岗位，不得重复报名，如发现重复报名立即取消相应资格。应聘人员须如实填写真实、有效的个人信息。

报名系统网址：http://rsj.beijing.gov.cn/ywsite/bjpta/

选择“考试报名”栏目登录，首次使用该系统的考生，须先注册，成功登录系统后进行相应操作填报。

考生可于2022年4月6日10:00至4月8日16:00，登录网络报名系统提交报考申请，打印报名表。报名与考试时使用的身份证必须一致。

考生务必仔细阅读招聘公告、《岗位需求表》(见附件)及报名系统填报说明，确保填报的信息真实、准确，个人条件符合岗位要求。

(二)资格初审

2022年4月6日10:00至4月8日16:00，各招聘单位对报考者基本信息进行网上初审。资格初审期间，报考者须及时查询网上审核状态，如有疑问，可联系招聘单位咨询。

(三)打印准考证

资格初审通过的报考人员，请随时关注北京市通州区人民政府网站“通知公告”专栏(http://www.bjtzh.gov.cn/bjtz/home/tzgg/index.shtml)，获取准考证打印及公共基本能力笔试时间，并登录北京市人力资源和社会保障局官方网站人事考试服务频道“打印准考证”专栏打印准考证。因个人原因未及时关注相关通知公告而影响考试的，本人承担由此产生的相应后果。

(四)公共基本能力笔试

笔试时间：以准考证上笔试时间为准。

笔试地点：以准考证上笔试地点为准。

笔试采取闭卷方式，由主观题和客观题组成，满分为100分，考生须在专用答题卡上作答。考试内容参照《北京市事业单位公开招聘工作人员公共基本能力笔试大纲(试行)》(可于北京市人力资源和社会保障局网站人事考试服务频道下载，网址：http://rsj.beijing.gov.cn/ywsite/bjpta/kszl/zsyd/)。

本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

(五)笔试成绩查询和入围人选

笔试成绩统一在北京市通州区人民政府网站“通知公告”专栏(http://www.bjtzh.gov.cn/bjtz/home/tzgg/index.shtml)进行公布。笔试合格成绩为60分。