2022年国家移民管理局出入境管理信息技术研究所高校毕业生招聘复试公告

根据事业单位招聘有关工作规定，定于2021年12月28日组织开展公开招聘2022年高校毕业生复试阶段工作，现就实操能力测试、专业知识面试以及后续体检、考察、心理素质测评和体能测评等有关事宜公告如下。

一、复试人员

初试成绩达到合格分数线60分的考生，按照招聘计划数与复试人数1: 5的比例和成绩由高到低的顺序确定复试人员，具体名单详见附件1(成绩查询请登录报名平台)。

二、复试确认

公告发布后，如有考生放弃，请于12月24日17时前与报聘单位电话联系，并提供本人签名的《放弃复试资格声明》扫描件(附件2)。

三、复试地点

北京市东城区广渠门内大街41号雍贵中心C座9层。

四、资格复审

参加复试的考生，均须按照要求进行资格复审。考生参加复试时携带资格复审材料如下：

1. 本人身份证、学生证等证件。

2. 初试准考证。

3. 高等教育各阶段学历、学位证书等相关证明材料等。

4. 加盖学校公章的《就业推荐表》(须注明培养方式)。

资格复审定于12月28日上午9:00至9:30进行，8：30开始接受考生报到。资格复审工作贯穿于招聘全过程，考生须对所提供材料的真实性负责，并在政治考察时提供资格复审材料原件。在后续考察、公示、聘用以及试用期内，经审查发现不符合报考资格条件、材料不全或者有关材料中主要信息不实，影响资格审查结果的，根据有关规定，取消聘用资格;对于弄虚作假的，一经查实，通报所在学校或单位，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)严肃处理。

五、实操能力测试

实操能力测试(满分100分)于资格复审结束后进行，时长1小时。其中软件开发岗、证件芯片安全研究岗、数据算法研发岗、数据分析岗为上机测试，仿真系统研发岗为笔试。

六、专业知识面试

专业知识面试(满分100分)于12月28日下午13:30开始，合格分数线为60分。未达合格分数线的不进入后续体检、考察等环节。

七、体检

实操能力测试和专业知识面试结束后，按照与招聘计划数2:1的比例以及综合成绩从高到低的顺序确定体检人选，于2022年1月初进行，体检人选及相关要求另行通知。出现体检不合格的岗位，招聘单位可按照综合成绩从高到低的顺序进行递补体检。

八、考察

体检合格人员全部进入考察环节。根据招聘计划，综合考虑考察对象的考试成绩、体检结果和考察情况等，择优确定拟聘用人员，不唯分取人。

九、体能测评

因天气、疫情等原因，体能测评调整安排在体检后择期进行，体检合格人员参加。测评项目为10米×4往返跑、长跑(男子1000米/女子800米)和纵跳摸高三项，其中有一项不合格的，视为体能测评不合格，不能确定为拟聘用人员。

十、人民警察职业心理素质测评

人民警察职业心理素质测评与体能测评同期进行。测评结果不计入总分，供招聘单位评价参考。

十一、其他事项

1.根据新冠肺炎疫情防控工作有关要求，考生报到时应佩戴一次性使用医用口罩，配合工作人员提供健康码和行程码、48小时内核酸检测阴性证明(打印件)，考生防疫信息表(附件3)，并进行现场体温检测。凡情况异常或材料不全的考生，不得参加复试。

上述疫情防控要求，随考点所在地疫情防控政策的变化动态调整，具体情况另行通知。

2.考生食宿、交通费用自理，请合理安排行程，确保按照规定的时间、地点进行实操能力测试、专业知识面试等，确保安全。

3.请考生仔细阅读本公告事项，认真做好准备，务必保持通信畅通。

出入境管理信息技术研究所报考岗位联系电话：010-66265420。

附件：

1.国家移民管理局出入境管理信息技术研究所公开招聘复试人员名单

2.国家移民管理局出入境管理信息技术研究所公开招聘弃复试资格声明

3.国家移民管理局出入境管理信息技术研究所公开招聘生防疫信息表

原标题：国家移民管理局出入境管理信息技术研究所公开招聘2022年高校毕业生复试公告

原文链接：https://www.nia.gov.cn/n741440/n741542/c1456464/content.html